TRAINING ONLINE PENGERTIAN MANAJEMEN KEPEGAWAIAN

TRAINING ONLINE PENGERTIAN MANAJEMEN KEPEGAWAIAN

TRAINING WEBINAR MANAJEMEN KEPEGAWAIAN

TRAINING KEPEGAWAIAN UNTUK PRAKERJA

    Manajemen   kepegawaian   adalah   proses  pengelolaan  pegawai  mulai
    rekruitmen  sampai  dengan PHK agar pegawai memberikan kontribusi yang
    besar   kepada   lembaga  dalam  mencapai  tujuan  individu,  lembaga,
    masyarakatan.Tujuan manajemen kepegawaian adalah untuk mencapai tujuan
    yang  telah  ditentukan  sebelumnya.  Tujuan yang telah ditentukan ini
    tidak  lain  adalah tujuan lembaga atau badan usaha. Tujuan ini berupa
    suatu  hasil,  produk,  ataupun  produksi. Oleh karena itu, tujuan ini
    disebut   juga  tujuan  yang  berorientasi  kepada  hasil  (production
    oriented).pelatihan manajemen kepegawaian online

    Kegiatan-kegiatannya  antara  lain:1.  Pengadaan  sumbar daya manusia,
    rekruitmen   dan   seleksi,   orientasi   dan   penempatan  pegawai.2.
    Pengembangan  sumber  daya  manusia; kesejahteraan pegawai, konseling,
    pelatihan/pendidikan,  mutassi, rotasi, promosi, pemindahan, pelibatan
    dalam  kegiatan,  dan  sebagainya.3.  Pemanfaatan  pegawai;  motivasi,
    pemberhentian, pemensiunanpelatihan kepegawaian online

    Manajemen   kepegawaian   adalah   proses  pengelolaan  pegawai  mulai
    rekruitmen  sampai  dengan PHK agar pegawai memberikan kontribusi yang
    besar   kepada   lembaga  dalam  mencapai  tujuan  individu,  lembaga,
    masyarakat.Tujuan  manajemen  kepegawaian adalah untuk mencapai tujuan
    yang  telah  ditentukan  sebelumnya.  Tujuan yang telah ditentukan ini
    tidak  lain  adalah tujuan lembaga atau badan usaha. Tujuan ini berupa
    suatu hasil, produk, ataupun produksi.pelatihan konsep Pengertian Manajemen Kepegawaian online

    Oleh  karena  itu,  tujuan  ini disebut juga tujuan yang berorientassi
    kepada   hasil   (production   oriented).Kegiatan-kegiatan   manajemen
    kepegawaian  antara  lain:1. Pengadaan sumbar daya manusia, rekruitmen
    dan  seleksi,  orientasi dan penempatan pegawai.2. Pengembangan sumber
    daya  manusia; kesejahteraan pegawai, konseling, pelatihan/pendidikan,
    mutasi,  rotasi,  promosi,  pemindahan,  pelibatan dalam kegiatan, dan
    sebagainya.3.    Pemanfaatan    pegawai;    motivasi,   pemberhentian,
    pemensiunan

Trainer : Bapak Arief Adinoto, S.E dan Tim

Jadwal Pelatihan Casa Training 2026 :

Batch 1 : 20 – 21 Januari 2026
Batch 2 : 10 – 11 Februari 2026
Batch 3 : 3 – 4 Maret 2026
Batch 4 : 14 – 15 April 2026
Batch 5 : 19 – 20 Mei 2026
Batch 6 : 24 – 25 Juni 2026
Batch 7 : 8 – 9 Juli 2026
Batch 8 : 19 – 20 Agustus 2026
Batch 9 : 16 – 17 September 2026
Batch 10 : 7 – 8 Oktober 2026
Batch 11 : 18 – 19 November 2026
Batch 12 : 9 – 10 Desember 2026

 

Lokasi Training Offline atau Online :

  1. Yogyakarta
  2. Jakarta
  3. Bandung
  4. Bali
  5. Surabaya
  6. Lombok
  7. Online via Zoom
    Catatan : Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training Offline atau Online :

Negotiable / by request