TRAINING PERSIAPAN MEMASUKI MASA PURNA BAKTI

TRAINING PERSIAPAN MEMASUKI MASA PURNA BAKTI

TRAINING PERSIAPAN MEMASUKI MASA PURNA BAKTI

Training Pengertian Pensiun

Training Mempersiapkan Kewirausahaan

TRAINING PERSIAPAN MEMASUKI MASA PURNA BAKTI

DESKRIPSI TRAINING PERSIAPAN MEMASUKI MASA PURNA BAKTI

Masa purna karya bakti adalah masamasa yang pasti akan dilalui oleh setiap karyawan. Pelepasan Purna Karya Bakti diharapkan dapat mempunyai arti tersendiri yang dapat mengetuk perasaan dan kesadaran kita sebagai pegawai bahwa Purna Karya merupakan siklus kehidupan yang dialami semua pegawai.

Bagi sebagian orang, berakhirnya masa kerja seringkali dianggap sebagai kenyataan yang kurang menyenangkan. Sehingga menjelang masanya tiba, mereka sudah merasa cemas karena tidak tahu kehidupan seperti apa yang akan dihadapi kelak. Dalam era modern seperti sekarang ini, pekerjaan merupakan salah satu faktor terpenting yang bisa mendatangkan kepuasan. Hal ini karena status sosial, jabatan dan memperkuat harga diri. Oleh karenanya, sering terjadi orang yang pensiun bukannya bisa menikmati masa tua dengan hidup santai, sebaliknya, justru ada yang mengalami problem serius baik kejiwaan maupun fisik.

Gejala ketidaknyamanan tersebut dikenal dengan istilah Post-Power Syndrome.
Sebagai perusahaan atau instansi yang memiliki pandangan komprehensif terhadap kebutuhan staf dan karyawan berkenaan dengan persiapan masa purnabakti, maka perusahaan atau instansi dapat membantu mereka dengan berbagai kebijakan dan strategi. Adapun tujuannya adalah untuk meminimalkan berbagai dampak negatif yang kemungkinan muncul terutama dalam hal psikis. Selain itu juga sebagai upaya untuk meningkatkan kualitas hidup mereka baik secara material maupun spiritual. Salah satu strategi yang paling efektif adalah dengan memberi bekal kepada mereka tentang berbagai ilmu pengetahuan yang bermanfaat secara praktis dalam kehidupan setelah tidak lagi bekerja. Ilmu dan pengetahuan berkaitan dengan kepribadian, manajemen stres, manajemen qolbu, manajemen kesehatan, manajemen keuangan, manajemen minat dan bakat, dan kewirausahaan. Metode ini diharapkan dapat membantu para peserta pelatihan untuk mempersiapkan masa purnabakti dengan lebih matang dan terencana.

Bertolak dari kondisi tersebut, kami sebagai perusahaan yang bergerak di bidang konsultan dan pelatihan SDM, menawarkan bentuk kerja sama untuk menyelenggarakan pelatihan dengan tema “ Persiapan Memasuki Masa Purna Bakti dan Enterpreneurship”

Perlunya memilih provider training CASA TRAINING yang tepat agar pengetahuan kita mengenai PERSIAPAN MEMASUKI MASA PURNA BAKTI tidak salah

TUJUAN TRAINING PERSIAPAN MEMASUKI MASA PURNA BAKTI

  •  Memberikan pembekalan kepada karyawan untuk mempersiapkan diri dalam menghadapai masa pensiun. Dengan pembekalan ini, peserta diharapkan dapat terhindar atau paling tidak meminimalkan dari dampak-dampak yang dapat berakibat baik secara psikologis maupun psikis, sehingga dapat menjalani masa purna tugas dengan penuh percaya diri dan bahagia. 
  • Memberikan motivasi sekaligus membuka wawasan yang komprehensif mengenai berbagai usaha yang dapat dijadikan referensi terutama setelah para karyawan memasuki masa purnabakti.
  • Peserta dapat memahami gambaran tentang rencana-rencana keuangan seperti investasi dan kewirausahaan yang dapat ditempuh setelah memasuki masa pensiun.

Dengan mengikuti pelatihan CASA TRAINING Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai PERSIAPAN MEMASUKI MASA PURNA BAKTI dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang PERSIAPAN MEMASUKI MASA PURNA BAKTI

MATERI TRAINING PERSIAPAN MEMASUKI MASA PURNA BAKTI

  1. Pengertian Pensiun
  2. Persoalan-persoalan Pensiunan
  3. Manajemen Stres
  4. Menikmati Masa Pensiun Secara Efektif
  5. Mempersiapkan Kewirausahaan
  6. Membangun bisnis
  7. Membuat Rencana Bisnis
  8. Contoh Rencana Bisnis:
    • Enterpreneurship: Profil Sukses Purnabakti
    • Ciri-ciri Wirausahawan tangguh
    • Membentuk Jiwa Wirausaha
    • Kiat sukses menjadi wiraswasta di usia tua
    • Cerita sukses dari pelaku usaha
    • Action Plan: Latihan memilih jenis Usaha yang diminati, Melakukan analisa kelayakan, Membuat rencana usaha
  9. Kunjungan lapangan

PESERTA TRAINING PERSIAPAN MEMASUKI MASA PURNA BAKTI

Siapa Yang Perlu Mengikuti?

Kegiatan ini ditujukan bagi para karyawan baik level staf maupun manajemen yang akan segera memasuki masa purnabakti ( pensiun ), berpasangan bersama istri / suami masing-masing.

METODE 

Metode penyelenggaraan baik secara training online atau training zoom atau training daring maupun training offline atau training tatap muka :

  1. Presentasi
  2. Diskusi antar peserta
  3. Studi kasus
  4. Simulasi
  5. Evaluasi
  6. Konsultasi dengan instruktur

TRAINER/ INSTRUKTUR

Instruktur yang berkompeten di bidang PERSIAPAN MEMASUKI MASA PURNA BAKTI
Tim Instruktur CASA TRAINING
Kegiatan training dan konsultansi dikelola oleh para tenaga ahli dan instruktur yang berpengalaman dan berkompeten di bidangnya. Ini akan menjadi “kunci” bagi suksesnya aktivitas training dan konsultansi yang dijalankan.Juga menjadi kunci bagi perkembangan perusahaan anda di masa depan.

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training.Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

Jadwal Pelatihan Casa Training 2026 :

Batch 1 : 20 – 21 Januari 2026
Batch 2 : 10 – 11 Februari 2026
Batch 3 : 3 – 4 Maret 2026
Batch 4 : 14 – 15 April 2026
Batch 5 : 19 – 20 Mei 2026
Batch 6 : 24 – 25 Juni 2026
Batch 7 : 8 – 9 Juli 2026
Batch 8 : 19 – 20 Agustus 2026
Batch 9 : 16 – 17 September 2026
Batch 10 : 7 – 8 Oktober 2026
Batch 11 : 18 – 19 November 2026
Batch 12 : 9 – 10 Desember 2026

 

Lokasi Training Offline atau Online :

  1. Yogyakarta
  2. Jakarta
  3. Bandung
  4. Bali
  5. Surabaya
  6. Lombok
  7. Online via Zoom
    Catatan : Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training Offline atau Online :

Negotiable / by request