TRAINING ONLINE MANAGING WORK-LIFE BALANCE
pengenalan Work-Life Balance
DESKRIPSI TRAINING WEBINAR MENGELOLA KESEIMBANGAN SEUMUR HIDUP KERJA
Bekerja memang merupakan tujuan utama seseorang dalam meraih aktualisasi diri terhadap potensi yang dimiliki. Dalam perjalanan kerja, sebagaian besar orang mulai merasakan ada hal yang lain yang harus mereka perhatikan selain bekerja. Hal yang dimaksud adalah kehidupan pribadi yang dijalani dalam kesehariannya.
Banyak orang kemudian mempertayakan apakah kehidupan pribadinya sudah seimbang dengan waktu kerja yang dia habiskan selama hidupnya ini. Tuntutan akan adanya keseimbangan antara pekerjaan dengan kualitas hidup pribadi menjadi hal yang menarik untuk membentuk karakter diri yang kuat dan tegar. Disamping itu, keseimbangan karyawan didalam bekerja dan menjalani kualitas hidupnya juga menjadi focus perhatian perusahaan.
Perusahaan menyadari kesuksesan karyawan dalam bekerja melalui pencapaian target dengan performance luar biasa, bukanlah semata-mata karena keterampilan dan kompetensi yang dimiliki karyawan, namun yang tak kalah penting adalah keseimbangan karyawan tersebut dalam mengelola kualitas hidup personalnya dengan tunutank erja.
Konsep ini disebut sebagai work-life balance. Keseimbangan antara kerja dan kualitas hidup tidak bisa dibuat dalam bentuk 50% – 50 %.Ini bukanlah hitungan matematis, namun berbicara tentang bagaimana karyawan membangun kualitas kerja dan kehidupannya selaras.
Pelatihan ini akan mengajak peserta membuka paradigm mengenai pentingnya menjaga keseimbangan antara pekerjaan dengan kehidupan personal. Selain itu para peserta akan dibekali dengan ketrampilan bagaimana menjaga keseimbangan antara dua hal tersebut.
Worklife balance sendiri memiliki makna kemampuan seseorang dalam menyeimbangkan tanggungjawabnya dalam pekerjaan dan hal yang tidak berkaitan dengan pekerjaan.
Manfaat work life balance antara lain Pertama, meningkatkan produktivitas. Dengan keseimbangan kehidupan di kantor dan di luar kantor, akan membuat pegawai menjadi lebih bahagia. Perasaan bahagia ini akan membuat pegawai menjadi lebih produktif dan mampu memberikan inovasi-inovasi untuk kinerja yang lebih baik.
Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Managing Work-Life Balance ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.
TUJUAN TRAINING LANGKAH KUNCI MENGELOLA WORK-LIFE BALANCE UNTUK PRAKERJA
* Memahami pengertian work-life balance
* Memahami kenapa karyawan dan perusahaan memerlukan ‘work-life balance”
* Mengidentifikasi hal-hal yang membuat work-life balance dapat berjalan selaras.
* Menyusun individual action plan untuk managing work-life balance
Dengan mengikuti pelatihan Managing Work-Life Balance Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai Managing Work-Life Balance dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang Managing Work-Life Balance .
MATERI pelatihan Mengelola Keseimbangan Seumur Hidup Kerja online Zoom :
* Pemahaman worklife balance
* Work-life balance dari sudut pandang karyawan dan perusahaan
* Langkah kunci mengelola work-life balance
* Membangun mindset positif untuk mengaplikasikan work life balance
* Studi Kasus / Praktek pemecahan masalah Managing Work-Life Balance
METODE pelatihan Langkah kunci mengelola work-life balance online Zoom :
* Enhanced Lecture
* Group discussion
* Exercise
* Experiential simulation, such as : Role-play, games, and Skill practice
Metode Training Managing Work-Life Balance dapat menggunakan fasilitas training zoom atau training online, dan bisa juga training offline atau training tatap muka.
INSTRUKTUR pelatihan hal-hal yang membuat work-life balance dapat berjalan selaras online Zoom :
Instruktur yang mengajar pelatihan Managing Work-Life Balance ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang Managing Work-Life Balance baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.
PESERTA
* Para karyawan middle level maupun senior level
* Siapa saja yang ingin meningkatkan wawasan dan ketrampilan mengenai work-life balance
Peserta yang dapat mengikuti training Managing Work-Life Balance ini adalah staff sdm atau karyawan yang ingin mendalami bidang Managing Work-Life Balance .
Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training. Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.
Jadwal Pelatihan Casa Training 2026 :
Batch 1 : 20 – 21 Januari 2026
Batch 2 : 10 – 11 Februari 2026
Batch 3 : 3 – 4 Maret 2026
Batch 4 : 14 – 15 April 2026
Batch 5 : 19 – 20 Mei 2026
Batch 6 : 24 – 25 Juni 2026
Batch 7 : 8 – 9 Juli 2026
Batch 8 : 19 – 20 Agustus 2026
Batch 9 : 16 – 17 September 2026
Batch 10 : 7 – 8 Oktober 2026
Batch 11 : 18 – 19 November 2026
batch 12 : 5 – 7 Desember 2024
Lokasi Training Offline atau Online :
1. Yogyakarta
2. Jakarta
3. Bandung
4. Bali
5. Surabaya
6. Lombok
7. Online via Zoom
Catatan : Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas Training Offline atau Online :
Negotiable / by request