TRAINING HUBUNGAN INDUSTRIAL TRANSAKSI AKUISISI

Diposkan pada oleh

TRAINING HUBUNGAN INDUSTRIAL TRANSAKSI AKUISISI

TRAINING HUBUNGAN INDUSTRIAL TRANSAKSI AKUISISI

Training Proses Penyelesaian Sengketa

Training Perundingan Bipartit

TRAINING HUBUNGAN INDUSTRIAL TRANSAKSI AKUISISI

DESKRIPSI  TRAINING HUBUNGAN INDUSTRIAL TRANSAKSI AKUISISI

Berdasarkan Undang-Undang Nomor 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan. Dalam pasal 1 angka 16 mengartikan “Hubungan Industrial  adalah suatu sistem hubungan yang terbentuk antara para pelaku dalam proses produksi barang dan/atau jasa yang terdiri dari unsur pengusaha, pekerja/buruh, dan pemerintah yang berdasarkan nilai nilai Pancasila dan Undang- Undang Dasar Negara Republik Indonesia Tahun 1945”. 

Akuisisi  merupakan langkah strategis yang ditempuh oleh perusahaan dalam rangka menghadapi situasi dan kondisi bisnis yang tentunya dipengaruhi oleh beberapa faktor. Diantaranya terkait dengan pertumbuhan usaha yang signifikan, strategi bisnis, dan atau menghindari kerugian maksimum akibat kemunduran usaha yang dialaminya.

Proses Akuisisi adalah suatu perjalanan panjang dan merupakan langkah strategis bagi perusahaan, sehingga memerlukan pemahaman dan perencanaan yang akurat agar tujuan yang ditetapkan dapat tercapai. Di Indonesia, pelaksanaan akuisisi tidak hanya melibatkan faktor-faktor teknis keuangan dan akuntansi, namun aspek legalitas juga menjadi kunci utama yang harus diperhatikan oleh perusahaan.

Dalam proses akuisisi tersebut ternyata juga menimbulkan dampak pada kedudukan para tenaga kerja setelah terjadinya proses akuisisi. Oleh karena itu, perusahaan perlu memahami terlebih dahulu mengenai konsekuensi serta bagaimana cara mengatasi permasalahan hubungan industrial ketika akan melakukan proses akuisisi. Sehingga pada akhirnya sengketa dapat dihindari ataupun jika terjadi maka perusahaan dapat meminimalisir kerugian yang didapat.

Oleh karena itu, kami  mencoba untuk memberikan gambaran mengenai proses akuisisi khususnya pada industri pertambangan dengan menghadirkan para pembicara yang terkait dengan sengketa hubungan industrial terkait proses akuisisi. Dengan begitu, workshop ini diharapkan dapat menjadi wadah bagi para stakeholders berdiskusi mengenai permasalahan industrial tersebut.

Perlunya memilih provider training CASA TRAINING yang tepat agar pengetahuan kita mengenai HUBUNGAN INDUSTRIAL TRANSAKSI AKUISISI tidak salah

TUJUAN TRAINING HUBUNGAN INDUSTRIAL TRANSAKSI AKUISISI

Memberikan pemahaman serta penyelesaian terhadap perselisihan hubungan industrial dalam transaksi akusisisi

MANFAAT YANG AKAN ANDA DAPATKAN:

  1. Pemahaman tentang proses penyelesaian sengketa hubungan industrial pada proses akuisisi;
  2. Gathering dengan para stakeholders;

Dengan mengikuti pelatihan CASA TRAINING Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai HUBUNGAN INDUSTRIAL TRANSAKSI AKUISISI dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang HUBUNGAN INDUSTRIAL TRANSAKSI AKUISISI

MATERI TRAINING HUBUNGAN INDUSTRIAL TRANSAKSI AKUISISI

  • Perjanjian Kerja
  • Alur Proses Penyelesaian Hubungan Industrial dalam Transaksi Akuisisi
  • Penyelesaian Perselisihan Hubungan Industrial melalui Perundingan Bipartit
  • Penyelesaian Perselisihan Hubungan Industrial melalui Mediasi
  • Penyelesaian Perselisihan Hubungan Industrial melalui Pengadilan Hubungan Industrial
  • Penyelesaian Perselisihan Hubungan Industrial melalui Upaya Hukum Kasasi

METODE 

Metode penyelenggaraan baik secara training online atau training zoom atau training daring maupun training offline atau training tatap muka :

  1. Presentasi
  2. Diskusi antar peserta
  3. Studi kasus
  4. Simulasi
  5. Evaluasi
  6. Konsultasi dengan instruktur

TRAINER/ INSTRUKTUR

Instruktur yang berkompeten di bidang HUBUNGAN INDUSTRIAL TRANSAKSI AKUISISI
Tim Instruktur CASA TRAINING
Kegiatan training dan konsultansi dikelola oleh para tenaga ahli dan instruktur yang berpengalaman dan berkompeten di bidangnya. Ini akan menjadi “kunci” bagi suksesnya aktivitas training dan konsultansi yang dijalankan.Juga menjadi kunci bagi perkembangan perusahaan anda di masa depan.

Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training.Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.

Jadwal Pelatihan Casa Training 2026 :

Batch 1 : 20 – 21 Januari 2026
Batch 2 : 10 – 11 Februari 2026
Batch 3 : 3 – 4 Maret 2026
Batch 4 : 14 – 15 April 2026
Batch 5 : 19 – 20 Mei 2026
Batch 6 : 24 – 25 Juni 2026
Batch 7 : 8 – 9 Juli 2026
Batch 8 : 19 – 20 Agustus 2026
Batch 9 : 16 – 17 September 2026
Batch 10 : 7 – 8 Oktober 2026
Batch 11 : 18 – 19 November 2026
Batch 12 : 9 – 10 Desember 2026

 

Lokasi Training Offline atau Online :

  1. Yogyakarta
  2. Jakarta
  3. Bandung
  4. Bali
  5. Surabaya
  6. Lombok
  7. Online via Zoom
    Catatan : Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training Offline atau Online :

Negotiable / by request