TRAINING HOW TO PLAN & ORGANIZE

Diposkan pada oleh

TRAINING HOW TO PLAN & ORGANIZE

TRAINING HOW TO PLAN & ORGANIZE

DESKRIPSI REGULER TRAINING HOW TO PLAN & ORGANIZE

Dalam proses yang disetujui penyelenggaraan Program Pelatihan, masih dijumpai hal-hal berikut ini, yaitu:
(1) Perencanaan Pelatihan yang akan diberikan tidak benar-benar sesuai dengan kebutuhan nyata berdasarkan hasil Penilaian Kebutuhan Pelatihan.(Organize Training)
(2) Rencana langkah-langkah yang perlu diambil dalam proses persiapan penyelenggaraan Pelatihan tidak detail, sehingga terjadi kehadiran hal-hal yang dilakukan tetapi tidak ada dalam rancana (Rencana Aksi). Pelatihan antara pihak-pihak yang terkait dengan proses penyelenggaraan Pelatihan, seperti antara Penyelenggara, Pelatih, dan Pengusaha tempat di mana Pelatihan diselenggarakan. (Organize Training)

Pelatihan yang membahas mengenai Rencana Pelatihan Efektif tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

TUJUAN TRAINING TATAP MUKA ORGANISASI PROGRAM PELATIHAN

  • Memiliki pemahaman yang benar tentang arti Pelatihan Yang Berhasil, serta persyaratan-persyaratan keberhasilannya, yang dalam hal ini termasuk proses perencanaan dan penyelenggaraan.
  • Memiliki kemampuan dalam menerjemahkan hasil TNA ke dalam Rencana Pelatihan yang efektif.
  • Mengenal hal-hal yang menjadi kendala penyelenggaraan Program Pelatihan, serta cara mengatasinya.
  • Memiliki pengetahuan & keterampilan dalam membuat Rencana Pelatihan serta menerjemahkan Rencana Pelatihan ke dalam Rencana Langkah-Langkah yang perlu diambil di tingkat pelaksanaan (Rencana Aksi). (Organize Training)

Dengan mengikuti pelatihan Organisasi Program Pelatihan ini, diharapkan peserta lebih dapat mendalami pengetahuan mengenai How To Plan & Organize.

Materi Diklat Rencana Pelatihan Efektif Pasti Running Murah

  1. Pelatihan Pengertian sebagai salah satu metode belajar yang efektif. (Organize Training)
  2. Pelatihan sebagai proses yang tak berujung. (Organize Training)
  3. Pengertian tentang Pelatihan Yang Berhasil, serta syarat-syarat keberhasilannya. (Organize Training)
  4. Persepsi yang keliru (miss-concept) tentang Training. (Organize Training)
  5. Saling keterkaitan antara pihak-pihak yang berkepentingan dalam membuat Pelatihan berhasil. (Organize Training)
  6. Bagaimana menerjemahkan hasil TNA sebagai latar belakang diperbaiki Pelatihan. (Organize Training)
  7. Ke Mana Pergi, Di Mana Kita Sekarang, dan Bagaimana Cara Mencapainya dalam proses membuat Rencana Pelatihan. (Organize Training)
  8. Bagaimana membuat Pelatihan Sasaran yang SMART. (Organize Training)
  9. Pelatihan Sasaran yang SMART sebagai alat ukur keberhasilan
  10. Formula dari sebuah Rencana Pelatihan. (Organize Training)
  11. Saling hubungan antara aspek-aspek yang ada dalam Rencana Pelatihan. (Organize Training)
  12. Rencana Pelatihan (sbg Bahan Bacaan dan Materi Penjelasan)
  13. Mengenal jenis-jenis perlengkapan dan peralatan serta kegunaannya. (Organize Training)
  14. Mengenal bentuk-bentuk yang diatur di dalam ruangan serta peruntukannya. (Organize Training)
  15. Bagaimana menerjemahkan Rencana Pelatihan ke dalam Rencana Tindakan. (Organize Training)
  16. Bagaimana melakukan kontrol terhadap pelaksanaan Rencana Aksi
  17. Bagaimana membuat Rencana Sesi atau Program Agenda berdasarkan Daftar Garis Besar Materi. (Organize Training)
  18. Bentuk hubungan dan koordinasi antara Penyelenggara dan Pelatih dalam penyelenggaraan Pelatihan. (Organize Training)
  19. Panduan mengatur Transportasi, Akomodasi dan Konsumsi bila Pelatihan diselenggarakan di Hotel. (Organize Training)
  20. Bagaimana membicarakan dan mengguakan Daftar Periksa dalam mengecek Pelatihan. (Organize Training)

Peserta Pelatihan Perencanaan Pelatihan Karyawan Webinar Murah

Training Perencanaan Pelatihan Karyawan ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

  • Manajer Pelatihan
  • Koordinator Pengembangan SDM
  • HR Business Partner
  • Kepala Bagian Pengembangan Karyawan
  • Supervisor Pelatihan

Instruktur Training Offline How To Plan & Organize Pasti Running

Training Rencana Pelatihan Efektif yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang Organisasi Program Pelatihan :

Instruktur yang mengajar pelatihan How To Plan & Organize ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang How To Plan & Organize ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

JADWAL PELATIHAN CASA TRAINING 2025 :

· Batch 1 : 22 – 23 Januari 2025

· Batch 2 : 19 – 20 Februari 2025

· Batch 3 : 12 – 13 Maret 2025

· Batch 4 : 23 – 24 April 2025

· Batch 5 : 21 – 22 Mei 2025

· Batch 6 : 18 – 19 Juni 2025

· Batch 7 : 09 – 10 Juli 2025 || 30 – 31 Juli 2025

· Batch 8 : 20 – 21 Agustus 2025

· Batch 9 : 10 – 11 September 2025

· Batch 10 : 01 – 02 Oktober 2025 || 22 – 23 Oktober 2025

· Batch 11 : 12 – 13 November 2025

· Batch 12 : 03 – 04 Desember 2025

Peluang terbatas! Daftarkan dirimu hari ini untuk mengubah hidupmu ke arah yang lebih baik.

LOKASI Training Perencanaan Pelatihan Karyawan (Online – Offline) :

1. Yogyakarta

2. Jakarta

3. Bandung

4. Bali

5. Surabaya

6. Lombok

7. Online via Zoom

Catatan : Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

FASILITAS Training Perencanaan Pelatihan Karyawan Offline :

Negotiable / by request