TRAINING SOFT SKILL ACHIEVEMENT MOTIVATION AMT

Daftar Isi

Bangun motivasi berprestasi melalui achievement motivation, goal setting, growth mindset, self-discipline, resilience, dan performance improvement.

Deskripsi Training Soft Skill Achievement Motivation

DESKRIPSI

Training Soft Skill Achievement Motivation (AMT) membantu peserta membangun dorongan untuk mencapai target pribadi maupun profesional. Pertama, peserta memahami konsep achievement motivation, faktor pendorong prestasi, self-awareness, dan pola pikir yang memengaruhi kinerja. Selanjutnya, peserta mengenali kekuatan, hambatan, serta kebiasaan yang memengaruhi pencapaian tujuan. Dengan demikian, peserta dapat membangun motivasi yang lebih terarah.

Kemudian, peserta mempelajari goal setting, growth mindset, self-discipline, time management, resilience, problem solving, dan performance orientation. Selain itu, peserta belajar mengubah target menjadi langkah kerja yang terukur dan realistis. Melalui latihan dan studi kasus, peserta mengevaluasi motivasi, menetapkan target, dan menyusun action plan. Dengan demikian, peserta dapat meningkatkan konsistensi, produktivitas, dan orientasi terhadap pencapaian.

TUJUAN TRAINING SOFT SKILL ACHIEVEMENT MOTIVATION

Memahami konsep dan prinsip achievement motivation.
Meningkatkan self-awareness dan growth mindset.
Menetapkan tujuan yang jelas dan terukur.
Membangun self-discipline dan orientasi terhadap hasil.
Meningkatkan resilience saat menghadapi hambatan.
Menyusun action plan untuk mencapai target.

MATERI TRAINING SOFT SKILL ACHIEVEMENT MOTIVATION

Konsep Achievement Motivation dan AMT.
Self-Awareness dan Personal Strengths.
Motivation Drivers dan Performance Mindset.
Growth Mindset dan Positive Thinking.
Goal Setting dan Achievement Planning.
Self-Discipline dan Personal Effectiveness.
Time Management dan Priority Setting.
Resilience dan Overcoming Obstacles.
Performance Improvement dan Accountability.
Achievement Motivation Action Plan dan Studi Kasus.

SASARAN PESERTA

Karyawan dan Profesional.
Supervisor dan Team Leader.
Manager.
HR dan Learning & Development Personnel.
Sales dan Marketing Personnel.
Individu yang ingin meningkatkan motivasi dan pencapaian kerja.

METODE TRAINING SOFT SKILL ACHIEVEMENT MOTIVATION

Metode pelatihan menggabungkan pemaparan materi, diskusi interaktif, self-assessment, motivation exercise, goal-setting practice, growth mindset exercise, time management practice, role play, dan studi kasus. Selanjutnya, peserta mengevaluasi faktor motivasi, menentukan target, mengidentifikasi hambatan, serta menyusun action plan untuk mencapai hasil yang diinginkan.

OUTPUT TRAINING SOFT SKILL ACHIEVEMENT MOTIVATION

Setelah mengikuti pelatihan, peserta mampu memahami faktor yang mendorong achievement motivation dan mengenali pola yang memengaruhi pencapaian. Selanjutnya, peserta mampu menetapkan tujuan, mengatur prioritas, dan membangun disiplin dalam menjalankan rencana. Selain itu, peserta mampu menghadapi hambatan dengan resilience dan menjaga orientasi pada hasil. Dengan demikian, peserta dapat meningkatkan produktivitas, konsistensi, dan pencapaian target secara lebih terarah.

JADWAL TRAINING 2026

Casa Training menyelenggarakan pelatihan reguler sepanjang tahun 2026. Oleh karena itu, peserta dapat memilih jadwal sesuai kebutuhan perusahaan maupun rencana pengembangan kompetensi individu.

Berikut jadwal training tahun 2026:

Batch 1: 20–21 Januari 2026
Batch 2: 10–11 Februari 2026
Batch 3: 3–4 Maret 2026
Batch 4: 14–15 April 2026
Batch 5: 19–20 Mei 2026
Batch 6: 24–25 Juni 2026
Batch 7: 8–9 Juli 2026
Batch 8: 19–20 Agustus 2026
Batch 9: 16–17 September 2026
Batch 10: 7–8 Oktober 2026
Batch 11: 18–19 November 2026
Batch 12: 9–10 Desember 2026

Namun, setiap batch memiliki kuota peserta yang terbatas. Karena itu, segera daftarkan diri Anda untuk meningkatkan kompetensi dan membuka peluang karier yang lebih baik.

Selanjutnya, klik di sini untuk menghubungi WhatsApp Admin.

LOKASI DAN INVESTASI TRAINING

Selain menyediakan berbagai pilihan jadwal, Casa Training menghadirkan training di beberapa kota. Dengan begitu, peserta dapat memilih lokasi yang nyaman dan mudah dijangkau.

Yogyakarta – Hotel Arte Malioboro: Rp8.800.000 per peserta
Jakarta – Hotel Hi Senen: Rp8.800.000 per peserta
Bandung – Hotel Neo Dipatiukur: Rp8.800.000 per peserta
Bali – Hotel Ibis: Rp9.400.000 per peserta
Lombok – Hotel Jayakarta: Rp9.400.000 per peserta

Sementara itu, Casa Training membuka kesempatan negosiasi biaya sesuai kebutuhan peserta. Selain itu, perusahaan dapat menentukan lokasi dan jadwal training yang paling sesuai.

Catatan: Jika perusahaan membutuhkan paket in-house training, Casa Training akan menyesuaikan materi, jadwal, lokasi, metode, dan biaya berdasarkan kebutuhan serta anggaran perusahaan.

BENEFIT TRAINING

Melalui program ini, peserta dan perusahaan dapat memperoleh berbagai manfaat. Oleh sebab itu, training dapat membantu perusahaan meningkatkan kompetensi sekaligus mencapai target kerja.

Meningkatkan kompetensi karyawan
Meningkatkan produktivitas kerja
Meningkatkan kualitas kinerja
Meningkatkan efektivitas dan efisiensi kerja
Memperkuat kolaborasi dan komunikasi tim
Meningkatkan kemampuan adaptasi terhadap perubahan
Mengembangkan potensi dan profesionalisme karyawan
Mengurangi risiko kesalahan dalam pekerjaan
Meningkatkan kualitas pelayanan
Mendukung pencapaian target perusahaan

Selain manfaat tersebut, Casa Training dapat menyesuaikan program dengan tantangan yang perusahaan hadapi. Dengan begitu, peserta akan mempelajari materi yang relevan dengan kondisi kerja mereka. Lebih lanjut, program training dapat membantu perusahaan meningkatkan efektivitas kerja. Pada akhirnya, perusahaan dapat mencapai target secara lebih optimal.

Selain itu, harga bersifat negotiable dan program tersedia sesuai permintaan.

Negotiable / by request

Melisa Tri Hartanti menulis artikel ini sebagai copywriter yang berfokus pada konten SEO untuk silabus pelatihan dan training. Sejak tahun 2025, ia aktif menyusun konten yang informatif, terstruktur, dan relevan. Oleh karena itu, profesional dan perusahaan dapat lebih mudah menemukan program pelatihan yang sesuai dengan kebutuhan mereka.