TRAINING ONLINE MENGELOLA KONFLIK & NEGOSIASI

TRAINING ONLINE MENGELOLA KONFLIK, BERNEGOISASI DAN MENCAPAI SINERGI BAGI PEMIMPIN

Training Online Konflik & Negosiasi bantu pemimpin mengelola perbedaan, bernegosiasi, membangun sinergi, dan menjaga kinerja tim.

training

Deskripsi Training Online Mengelola Konflik & Negosiasi

DESKRIPSI

Training Online Mengelola Konflik, Bernegoisasi dan Mencapai Sinergi bagi Pemimpin membantu peserta memahami cara menghadapi perbedaan kepentingan secara produktif. Pertama, trainer menjelaskan sumber konflik, conflict style, communication barrier, interest, position, negotiation objective, serta hubungan antara kepemimpinan dan penyelesaian masalah. Selain itu, peserta mempelajari pentingnya active listening, empathy, assertive communication, emotional control, dan trust building.

Selanjutnya, peserta mempelajari cara mengenali akar konflik, menentukan kepentingan utama, serta memilih pendekatan penyelesaian yang sesuai. Kemudian, trainer membahas bargaining, BATNA, concession, objection handling, mediation, dan collaborative problem solving. Peserta juga mempelajari cara mengubah perbedaan menjadi peluang untuk membangun sinergi.

Selain itu, trainer mengajarkan teknik komunikasi dan negosiasi melalui studi kasus kepemimpinan. Sementara itu, peserta menganalisis konflik, kepentingan pihak, serta alternatif solusi. Oleh karena itu, peserta mampu mengelola konflik secara lebih objektif, membangun kesepakatan, dan menjaga hubungan kerja yang produktif.

Training Online Mengelola Konflik, Bernegoisasi dan Mencapai Sinergi bagi Pemimpin cocok bagi supervisor, team leader, manager, department head, project leader, dan pimpinan unit. Pada akhirnya, program ini membantu organisasi meningkatkan kolaborasi, kualitas keputusan, komunikasi, dan efektivitas kepemimpinan.

TUJUAN TRAINING ONLINE MENGELOLA KONFLIK & NEGOSIASI

  1. Memahami sumber konflik.
  2. Mengenali conflict style.
  3. Mengidentifikasi akar masalah.
  4. Meningkatkan komunikasi asertif.
  5. Mengelola emosi.
  6. Memahami teknik negosiasi.
  7. Menentukan BATNA.
  8. Mengelola concession.
  9. Membangun sinergi.
  10. Meningkatkan efektivitas kepemimpinan.

MATERI TRAINING ONLINE MENGELOLA KONFLIK & NEGOSIASI

  1. Konsep conflict management.
  2. Sumber dan jenis konflik.
  3. Conflict style.
  4. Active listening dan empathy.
  5. Assertive communication.
  6. Negotiation preparation.
  7. BATNA dan concession.
  8. Objection dan deadlock handling.
  9. Collaborative problem solving.
  10. Building synergy.

METODE TRAINING ONLINE MENGELOLA KONFLIK & NEGOSIASI

Training Online Mengelola Konflik & Negosiasi memakai pemaparan materi, diskusi, studi kasus, role play, dan simulasi negosiasi. Selanjutnya, peserta mempraktikkan conflict handling, bargaining, mediation, dan collaborative problem solving. Oleh sebab itu, metode ini membantu peserta meningkatkan keterampilan kepemimpinan secara praktis dan terukur.

OUTPUT TRAINING ONLINE MENGELOLA KONFLIK & NEGOSIASI

Setelah mengikuti Training Online Mengelola Konflik & Negosiasi, peserta mampu mengenali akar konflik, menentukan strategi negosiasi, dan membangun kesepakatan secara lebih efektif. Selain itu, peserta mampu menjaga komunikasi serta hubungan kerja. Pada akhirnya, organisasi dapat meningkatkan sinergi, kolaborasi, dan produktivitas tim.

JADWAL TRAINING 2026

Casa Training menyelenggarakan pelatihan reguler sepanjang tahun 2026. Oleh karena itu, peserta dapat memilih jadwal sesuai kebutuhan perusahaan maupun rencana pengembangan kompetensi individu.

Berikut jadwal training tahun 2026:

  • Batch 1: 20–21 Januari 2026
  • Batch 2: 10–11 Februari 2026
  • Batch 3: 3–4 Maret 2026
  • Batch 4: 14–15 April 2026
  • Batch 5: 19–20 Mei 2026
  • Batch 6: 24–25 Juni 2026
  • Batch 7: 8–9 Juli 2026
  • Batch 8: 19–20 Agustus 2026
  • Batch 9: 16–17 September 2026
  • Batch 10: 7–8 Oktober 2026
  • Batch 11: 18–19 November 2026
  • Batch 12: 9–10 Desember 2026

Namun, setiap batch memiliki kuota peserta yang terbatas. Karena itu, segera daftarkan diri Anda untuk meningkatkan kompetensi dan membuka peluang karier yang lebih baik.

Selanjutnya, klik di sini untuk menghubungi WhatsApp Admin.

LOKASI DAN INVESTASI TRAINING

Selain menyediakan berbagai pilihan jadwal, Casa Training menghadirkan training di beberapa kota. Dengan begitu, peserta dapat memilih lokasi yang nyaman dan mudah dijangkau.

  • Yogyakarta – Hotel Arte Malioboro: Rp8.800.000 per peserta
  • Jakarta – Hotel Hi Senen: Rp8.800.000 per peserta
  • Bandung – Hotel Neo Dipatiukur: Rp8.800.000 per peserta
  • Bali – Hotel Ibis: Rp9.400.000 per peserta
  • Lombok – Hotel Jayakarta: Rp9.400.000 per peserta

Sementara itu, Casa Training membuka kesempatan negosiasi biaya sesuai kebutuhan peserta. Selain itu, perusahaan dapat menentukan lokasi dan jadwal training yang paling sesuai.

Catatan: Jika perusahaan membutuhkan paket in-house training, Casa Training akan menyesuaikan materi, jadwal, lokasi, metode, dan biaya berdasarkan kebutuhan serta anggaran perusahaan.

BENEFIT TRAINING

Melalui program ini, peserta dan perusahaan dapat memperoleh berbagai manfaat. Oleh sebab itu, training dapat membantu perusahaan meningkatkan kompetensi sekaligus mencapai target kerja.

  • Meningkatkan kompetensi karyawan
  • Meningkatkan produktivitas kerja
  • Meningkatkan kualitas kinerja
  • Meningkatkan efektivitas dan efisiensi kerja
  • Memperkuat kolaborasi dan komunikasi tim
  • Meningkatkan kemampuan adaptasi terhadap perubahan
  • Mengembangkan potensi dan profesionalisme karyawan
  • Mengurangi risiko kesalahan dalam pekerjaan
  • Meningkatkan kualitas pelayanan
  • Mendukung pencapaian target perusahaan

Selain manfaat tersebut, Casa Training dapat menyesuaikan program dengan tantangan yang perusahaan hadapi. Dengan begitu, peserta akan mempelajari materi yang relevan dengan kondisi kerja mereka. Lebih lanjut, program training dapat membantu perusahaan meningkatkan efektivitas kerja. Pada akhirnya, perusahaan dapat mencapai target secara lebih optimal.

Selain itu, harga bersifat negotiable dan program tersedia sesuai permintaan.

Negotiable / by request

Melisa Tri Hartanti menulis artikel ini sebagai copywriter yang berfokus pada konten SEO untuk silabus pelatihan dan training. Sejak tahun 2025, ia aktif menyusun konten yang informatif, terstruktur, dan relevan. Oleh karena itu, profesional dan perusahaan dapat lebih mudah menemukan program pelatihan yang sesuai dengan kebutuhan mereka.