TRAINING ONLINE BRAND EQUITY SEBAGAI STRATEGI PEMASARAN

TRAINING ONLINE BRAND EQUITY

Training Online Brand Equity membantu peserta memperkuat nilai merek, loyalitas pelanggan, dan daya saing pemasaran.

training

Deskripsi Training Online Brand Equity

DESKRIPSI

Training Online Brand Equity membantu peserta memahami nilai merek sebagai aset penting dalam strategi pemasaran. Pertama, trainer menjelaskan konsep kesadaran merek, asosiasi merek, persepsi kualitas, loyalitas pelanggan, dan identitas merek. Selain itu, peserta mempelajari hubungan antara pengalaman pelanggan, komunikasi pemasaran, kepercayaan, serta kekuatan posisi merek.

Selanjutnya, peserta berlatih menganalisis persepsi konsumen, mengidentifikasi keunggulan merek, dan menyusun strategi penguatan brand equity. Kemudian, trainer mengajak peserta menentukan target pasar, nilai utama, pesan merek, serta indikator pengukuran. Oleh karena itu, peserta dapat meningkatkan daya ingat, preferensi, dan loyalitas pelanggan secara terarah.

Training Online Brand Equity cocok bagi marketing staff, brand officer, sales staff, public relations, business owner, product manager, supervisor, dan manajer pemasaran. Di samping itu, program ini membantu organisasi menjaga konsistensi merek, memperkuat reputasi, serta meningkatkan daya saing pasar.

TUJUAN TRAINING ONLINE BRAND EQUITY

  1. Memahami konsep brand equity.
  2. Mengenali elemen nilai merek.
  3. Mengukur kesadaran merek.
  4. Menganalisis persepsi pelanggan.
  5. Memperkuat asosiasi merek.
  6. Meningkatkan persepsi kualitas.
  7. Membangun loyalitas pelanggan.
  8. Menentukan posisi merek.
  9. Menyusun strategi penguatan merek.
  10. Meningkatkan daya saing pemasaran.

MATERI TRAINING ONLINE BRAND EQUITY

  1. Konsep dasar brand equity.
  2. Identitas dan citra merek.
  3. Brand awareness.
  4. Brand association.
  5. Perceived quality.
  6. Brand loyalty.
  7. Brand positioning.
  8. Customer experience.
  9. Pengukuran nilai merek.
  10. Strategi penguatan brand equity.

METODE TRAINING ONLINE BRAND EQUITY

Training Online Brand Equity memadukan pemaparan materi, diskusi, studi kasus, analisis merek, simulasi, dan latihan penyusunan strategi. Pertama, trainer menjelaskan elemen pembentuk nilai merek. Selanjutnya, peserta menganalisis tingkat kesadaran, asosiasi, kualitas, serta loyalitas melalui contoh kasus. Setelah itu, peserta memetakan posisi merek dan membandingkannya dengan pesaing.

Selain itu, trainer mengajak peserta menyusun pesan, pengalaman pelanggan, serta indikator pengukuran. Kemudian, peserta membuat rencana penguatan merek sesuai target pasar. Oleh sebab itu, metode ini membantu peserta mengelola brand equity secara praktis, terarah, dan konsisten.

OUTPUT TRAINING ONLINE BRAND EQUITY

Setelah mengikuti Training Online Brand Equity, peserta mampu menganalisis kesadaran, asosiasi, persepsi kualitas, dan loyalitas pelanggan. Selain itu, peserta dapat menentukan posisi merek, menyusun pesan, serta merancang strategi pemasaran yang relevan. Selanjutnya, peserta mampu mengukur perkembangan nilai merek secara berkala. Pada akhirnya, organisasi dapat meningkatkan kepercayaan pelanggan, reputasi, loyalitas, dan daya saing pasar.

JADWAL TRAINING 2026

Casa Training menyelenggarakan pelatihan reguler sepanjang tahun 2026. Oleh karena itu, peserta dapat memilih jadwal sesuai kebutuhan perusahaan maupun rencana pengembangan kompetensi individu.

Berikut jadwal training tahun 2026:

  • Batch 1: 20–21 Januari 2026
  • Batch 2: 10–11 Februari 2026
  • Batch 3: 3–4 Maret 2026
  • Batch 4: 14–15 April 2026
  • Batch 5: 19–20 Mei 2026
  • Batch 6: 24–25 Juni 2026
  • Batch 7: 8–9 Juli 2026
  • Batch 8: 19–20 Agustus 2026
  • Batch 9: 16–17 September 2026
  • Batch 10: 7–8 Oktober 2026
  • Batch 11: 18–19 November 2026
  • Batch 12: 9–10 Desember 2026

Namun, setiap batch memiliki kuota peserta yang terbatas. Karena itu, segera daftarkan diri Anda untuk meningkatkan kompetensi dan membuka peluang karier yang lebih baik.

Selanjutnya, klik di sini untuk menghubungi WhatsApp Admin.

LOKASI DAN INVESTASI TRAINING

Selain menyediakan berbagai pilihan jadwal, Casa Training menghadirkan training di beberapa kota. Dengan begitu, peserta dapat memilih lokasi yang nyaman dan mudah dijangkau.

  • Yogyakarta – Hotel Arte Malioboro: Rp8.800.000 per peserta
  • Jakarta – Hotel Hi Senen: Rp8.800.000 per peserta
  • Bandung – Hotel Neo Dipatiukur: Rp8.800.000 per peserta
  • Bali – Hotel Ibis: Rp9.400.000 per peserta
  • Lombok – Hotel Jayakarta: Rp9.400.000 per peserta

Sementara itu, Casa Training membuka kesempatan negosiasi biaya sesuai kebutuhan peserta. Selain itu, perusahaan dapat menentukan lokasi dan jadwal training yang paling sesuai.

Catatan: Jika perusahaan membutuhkan paket in-house training, Casa Training akan menyesuaikan materi, jadwal, lokasi, metode, dan biaya berdasarkan kebutuhan serta anggaran perusahaan.

BENEFIT TRAINING

Melalui program ini, peserta dan perusahaan dapat memperoleh berbagai manfaat. Oleh sebab itu, training dapat membantu perusahaan meningkatkan kompetensi sekaligus mencapai target kerja.

  • Meningkatkan kompetensi karyawan
  • Meningkatkan produktivitas kerja
  • Meningkatkan kualitas kinerja
  • Meningkatkan efektivitas dan efisiensi kerja
  • Memperkuat kolaborasi dan komunikasi tim
  • Meningkatkan kemampuan adaptasi terhadap perubahan
  • Mengembangkan potensi dan profesionalisme karyawan
  • Mengurangi risiko kesalahan dalam pekerjaan
  • Meningkatkan kualitas pelayanan
  • Mendukung pencapaian target perusahaan

Selain manfaat tersebut, Casa Training dapat menyesuaikan program dengan tantangan yang perusahaan hadapi. Dengan begitu, peserta akan mempelajari materi yang relevan dengan kondisi kerja mereka. Lebih lanjut, program training dapat membantu perusahaan meningkatkan efektivitas kerja. Pada akhirnya, perusahaan dapat mencapai target secara lebih optimal.

Selain itu, harga bersifat negotiable dan program tersedia sesuai permintaan.

Negotiable / by request

Melisa Tri Hartanti menulis artikel ini sebagai copywriter yang berfokus pada konten SEO untuk silabus pelatihan dan training. Sejak tahun 2023, ia aktif menyusun konten yang informatif, terstruktur, dan relevan. Oleh karena itu, profesional dan perusahaan dapat lebih mudah menemukan program pelatihan yang sesuai dengan kebutuhan mereka.