TRAINING SUPERVISOR HUBUNGAN INDUSTRIAL

TRAINING SUPERVISOR HUBUNGAN INDUSTRIAL

TRAINING SUPERVISOR HUBUNGAN INDUSTRIAL

DESKRIPSI REGULER TRAINING SUPERVISOR HUKUM KETENAGAKERJAAN

Pelatihan supervisor dalam hubungan industrial krusial karena mereka tidak hanya bertanggung jawab untuk menerapkan kebijakan ketenagakerjaan yang benar, tetapi juga untuk memastikan bahwa hubungan antara manajemen dan karyawan tetap harmonis. Dengan pelatihan yang tepat, supervisor dapat meminimalkan konflik, meningkatkan produktivitas, dan memastikan kepatuhan terhadap regulasi yang berlaku.

Pelatihan ini dirancang untuk mempersiapkan supervisor dengan pengetahuan dan keterampilan yang dibutuhkan untuk mengelola hubungan industrial dengan efektif. Peserta akan mendapatkan pemahaman mendalam tentang peraturan ketenagakerjaan, teknik negosiasi, strategi mediasi, dan praktik terbaik dalam menangani konflik ketenagakerjaan. Pelatihan ini akan mempersiapkan mereka untuk berperan penting dalam mempertahankan hubungan yang harmonis dan produktif di tempat kerja.

Pelatihan yang membahas mengenai Supervisor Hukum Ketenagakerjaan tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

TUJUAN TRAINING TATAP MUKA MEDIASI HUBUNGAN INDUSTRIAL

  • Meningkatkan pemahaman tentang undang-undang ketenagakerjaan.
  • Mengembangkan keterampilan negosiasi dan mediasi.
  • Memperkuat kemampuan dalam menangani sengketa ketenagakerjaan.
  • Memahami proses arbitrase dan penyelesaian konflik.
  • Meningkatkan kemampuan komunikasi antara manajemen dan karyawan.

Dengan mengikuti pelatihan Mediasi Hubungan Industrial ini, diharapkan peserta dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai supervisor hubungan industrial.

Materi Diklat Supervisor Hukum Ketenagakerjaan Pasti Running Murah

  1. Pengantar hukum ketenagakerjaan.
  2. Kebijakan perusahaan dan peraturan internal.
  3. Negosiasi dalam hubungan industrial.
  4. Mediasi dan penyelesaian sengketa.
  5. Arbitrase dan proses hukum.
  6. Komunikasi efektif untuk supervisor.
  7. Manajemen konflik di tempat kerja.
  8. Kepemimpinan dalam konteks hubungan industrial.
  9. Etika dan tanggung jawab sosial.
  10. Pelaporan dan dokumentasi dalam manajemen hubungan industrial.

Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Batam, Surabaya, dan Bandung. Kami menawarkan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih Jadwal, Tempat dan Harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.

Peserta Pelatihan Negosiasi HR Webinar Murah

Training Negosiasi HR ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

  • Supervisor di departemen hubungan industrial.
  • Manajer sumber daya manusia yang ingin memperdalam pengetahuan mereka.
  • Tim HR yang bertanggung jawab atas penyelesaian sengketa ketenagakerjaan.
  • Konsultan HR yang ingin mengembangkan keterampilan mereka dalam manajemen hubungan industrial.
  • Pengusaha yang ingin memahami peraturan ketenagakerjaan lebih baik.

Instruktur Training Offline supervisor hubungan industrial Pasti Running

Training Supervisor Hukum Ketenagakerjaan yang diselenggarakan, akan dilatih oleh instruktur yang berpengalaman dalam bidang Mediasi Hubungan Industrial :

Instruktur yang mengajar pelatihan supervisor hubungan industrial ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang supervisor hubungan industrial ini baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

JADWAL PELATIHAN CASA TRAINING 2026 :

  • Batch 1 : 20 – 21 Januari 2026
  • Batch 2 : 10 – 11 Februari 2026
  • Batch 3 : 3 – 4 Maret 2026
  • Batch 4 : 14 – 15 April 2026
  • Batch 5 : 19 – 20 Mei 2026
  • Batch 6 : 24 – 25 Juni 2026
  • Batch 7 : 8 – 9 Juli 2026
  • Batch 8 : 19 – 20 Agustus 2026
  • Batch 9 : 16 – 17 September 2026
  • Batch 10 : 7 – 8 Oktober 2026
  • Batch 11 : 18 – 19 November 2026
  • Batch 12 : 9 – 10 Desember 2026

Peluang terbatas! Daftarkan dirimu hari ini untuk mengubah hidupmu ke arah yang lebih baik.

Lokasi Training Negosiasi HR (Online – Offline) :

1. Yogyakarta

2. Jakarta

3. Bandung

4. Bali

5. Surabaya

6. Lombok

7. Online via zoom

Catatan : apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training Negosiasi HR Offline :

Negotiable / by request