TRAINING ISO 55001 ASSET MANAGEMENT

TRAINING ISO 55001 ASSET MANAGEMENT

Training ISO 55001 Asset Management untuk meningkatkan kemampuan mengelola aset secara efektif dan terstruktur. Casa Training, Segera daftar!

pelatihan ISO 55001 ASSET MANAGEMENT di jakarta

Deskripsi Training ISO 55001 Asset Management

DESKRIPSI

Training ISO 55001 Asset Management membahas penerapan sistem manajemen aset berdasarkan ISO 55001 untuk membantu organisasi mengelola aset secara sistematis sepanjang siklus hidupnya. Peserta mempelajari prinsip asset management, konteks organisasi, tujuan pengelolaan aset, serta hubungan antara aset, risiko, kinerja, dan sasaran organisasi.

Selanjutnya, peserta mempelajari struktur sistem manajemen aset, asset management objectives, risk management, lifecycle management, performance evaluation, serta perencanaan dan pengendalian aset. Materi juga mencakup dokumentasi, monitoring, audit internal, tindakan perbaikan, dan peningkatan berkelanjutan dalam penerapan sistem manajemen aset.

Melalui praktik langsung, peserta akan menganalisis siklus hidup aset dan menyusun contoh asset management plan berdasarkan skenario organisasi. Peserta juga melakukan identifikasi risiko, penentuan indikator kinerja, serta evaluasi pengelolaan aset untuk memahami penerapan ISO 55001 secara praktis.

TUJUAN TRAINING ISO 55001 ASSET MANAGEMENT

  • Memahami konsep dan prinsip dasar asset management.
  • Memahami persyaratan utama ISO 55001.
  • Memahami hubungan antara aset, risiko, kinerja, dan tujuan organisasi.
  • Mengidentifikasi konteks organisasi dalam sistem manajemen aset.
  • Mempelajari pendekatan lifecycle management pada aset.
  • Menerapkan risk management dalam pengelolaan aset.
  • Menyusun tujuan dan rencana pengelolaan aset.
  • Mempraktikkan evaluasi kinerja sistem manajemen aset.
  • Memahami proses audit dan peningkatan berkelanjutan.
  • Meningkatkan kemampuan menerapkan sistem manajemen aset berbasis ISO 55001.

MATERI TRAINING ISO 55001 ASSET MANAGEMENT

  1. Konsep dasar Asset Management dan ISO 55001.
  2. Prinsip dan manfaat sistem manajemen aset.
  3. Konteks organisasi dan asset management objectives.
  4. Leadership, kebijakan, dan perencanaan manajemen aset.
  5. Asset lifecycle management.
  6. Risk management dan peluang dalam pengelolaan aset.
  7. Asset management plan dan pengendalian operasional.
  8. Praktik identifikasi risiko dan evaluasi kinerja aset.
  9. Monitoring, pengukuran, audit internal, dan management review.
  10. Corrective action dan continual improvement sistem manajemen aset.

METODE TRAINING ISO 55001 ASSET MANAGEMENT

Training menggunakan metode interaktif melalui pemaparan materi, studi kasus, diskusi, demonstrasi, dan latihan penyusunan dokumen. Peserta mempelajari persyaratan ISO 55001 sekaligus memahami penerapannya dalam pengelolaan aset berdasarkan konteks dan kebutuhan organisasi.

Selanjutnya, peserta melakukan praktik langsung mengidentifikasi aset, risiko, tujuan pengelolaan, dan indikator kinerja. Peserta juga menyusun contoh asset management plan serta melakukan evaluasi sederhana untuk memahami penerapan sistem manajemen aset secara terstruktur.

OUTPUT TRAINING ISO 55001 ASSET MANAGEMENT

Setelah mengikuti training, peserta mampu memahami prinsip dan persyaratan ISO 55001 serta menerapkannya dalam sistem manajemen aset organisasi. Peserta dapat mengidentifikasi risiko, menetapkan tujuan, merencanakan pengelolaan aset, dan mengevaluasi kinerja aset berdasarkan pendekatan siklus hidup.

Selain itu, peserta memperoleh pengalaman praktik dalam menyusun elemen dasar asset management plan dan melakukan evaluasi sistem manajemen aset. Kompetensi tersebut dapat mendukung pengelolaan aset yang lebih terstruktur, terukur, berbasis risiko, dan selaras dengan tujuan organisasi.

JADWAL TRAINING 2026

Casa Training menyelenggarakan pelatihan reguler sepanjang tahun 2026. Oleh karena itu, peserta dapat memilih jadwal sesuai kebutuhan perusahaan maupun rencana pengembangan kompetensi individu.

Berikut jadwal training tahun 2026:

  • Batch 1: 20–21 Januari 2026
  • Batch 2: 10–11 Februari 2026
  • Batch 3: 3–4 Maret 2026
  • Batch 4: 14–15 April 2026
  • Batch 5: 19–20 Mei 2026
  • Batch 6: 24–25 Juni 2026
  • Batch 7: 8–9 Juli 2026
  • Batch 8: 19–20 Agustus 2026
  • Batch 9: 16–17 September 2026
  • Batch 10: 7–8 Oktober 2026
  • Batch 11: 18–19 November 2026
  • Batch 12: 9–10 Desember 2026

Namun, setiap batch memiliki kuota peserta yang terbatas. Karena itu, segera daftarkan diri Anda untuk meningkatkan kompetensi dan membuka peluang karier yang lebih baik.

Selanjutnya, klik di sini untuk menghubungi WhatsApp Admin.

LOKASI DAN INVESTASI TRAINING

Selain menyediakan berbagai pilihan jadwal, Casa Training menghadirkan training di beberapa kota. Dengan begitu, peserta dapat memilih lokasi yang nyaman dan mudah dijangkau.

  • Yogyakarta – Hotel Arte Malioboro: Rp8.800.000 per peserta
  • Jakarta – Hotel Hi Senen: Rp8.800.000 per peserta
  • Bandung – Hotel Neo Dipatiukur: Rp8.800.000 per peserta
  • Bali – Hotel Ibis: Rp9.400.000 per peserta
  • Lombok – Hotel Jayakarta: Rp9.400.000 per peserta

Sementara itu, Casa Training membuka kesempatan negosiasi biaya sesuai kebutuhan peserta. Selain itu, perusahaan dapat menentukan lokasi dan jadwal training yang paling sesuai.

Catatan: Jika perusahaan membutuhkan paket in-house training, Casa Training akan menyesuaikan materi, jadwal, lokasi, metode, dan biaya berdasarkan kebutuhan serta anggaran perusahaan.

BENEFIT TRAINING

Melalui program ini, peserta dan perusahaan dapat memperoleh berbagai manfaat. Oleh sebab itu, training dapat membantu perusahaan meningkatkan kompetensi sekaligus mencapai target kerja.

  • Materi pelatihan
  • Transportasi pengajar ke lokasi
  • Konsumsi (snack, makan siang, dan coffee break)
  • ATK dan modul
  • Sertifikat kehadiran
  • Souvenir

Selain manfaat tersebut, Casa Training dapat menyesuaikan program dengan tantangan yang perusahaan hadapi. Dengan begitu, peserta akan mempelajari materi yang relevan dengan kondisi kerja mereka. Lebih lanjut, program training dapat membantu perusahaan meningkatkan efektivitas kerja. Pada akhirnya, perusahaan dapat mencapai target secara lebih optimal.

Selain itu, harga bersifat negotiable dan program tersedia sesuai permintaan.

Negotiable / by request

Qanita Siti Alifah Y menulis artikel ini sebagai copywriter yang berfokus pada konten SEO untuk silabus pelatihan dan training. Sejak tahun 2023, ia aktif menyusun konten yang informatif, terstruktur, dan relevan. Oleh karena itu, profesional dan perusahaan dapat lebih mudah menemukan program pelatihan yang sesuai dengan kebutuhan mereka.

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *