TRAINING COMMUNICATION SKILLS FOR INTERNAL AUDITOR

Diposkan pada oleh

TRAINING COMMUNICATION SKILLS FOR INTERNAL AUDITOR

Training Communication Skills Auditor bantu tingkatkan interviewing, listening, questioning, feedback, negotiation, reporting, dan komunikasi temuan audit.

pelatihan COMMUNICATION SKILLS FOR INTERNAL AUDITOR di jakarta

Deskripsi Training Communication Skills for Internal Auditor

DESKRIPSI

Training Communication Skills for Internal Auditor membantu peserta meningkatkan kemampuan komunikasi selama proses audit internal. Pertama, trainer membahas auditor communication, active listening, questioning technique, interviewing, rapport building, serta professional etiquette. Selain itu, peserta mempelajari hubungan antara kualitas komunikasi, ketepatan informasi, dan efektivitas proses audit. Selanjutnya, peserta berlatih menggali fakta, mengklarifikasi informasi, serta menjaga komunikasi profesional dengan auditee.

Kemudian, trainer membahas difficult conversation, feedback, negotiation, conflict handling, audit meeting, dan presentation of findings. Selain itu, peserta mempelajari cara menyampaikan temuan secara tegas tanpa menciptakan resistensi yang tidak perlu. Selanjutnya, peserta berlatih melakukan opening meeting, interview, discussion of findings, dan closing meeting. Oleh karena itu, peserta dapat meningkatkan kualitas hubungan dengan auditee sekaligus memperkuat efektivitas komunikasi audit.

Training Communication Skills for Internal Auditor cocok bagi internal auditor, senior auditor, audit supervisor, compliance staff, risk management staff, dan audit manager. Selain itu, program ini membantu peserta meningkatkan interviewing skill, listening, assertive communication, negotiation, dan presentation. Selanjutnya, peserta dapat menerapkan teknik komunikasi dalam berbagai tahapan audit. Pada akhirnya, peserta mampu menyampaikan temuan dan rekomendasi secara lebih jelas, profesional, dan meyakinkan.

TUJUAN TRAINING COMMUNICATION SKILLS AUDITOR

  1. Memahami komunikasi auditor.
  2. Meningkatkan active listening.
  3. Menguasai questioning technique.
  4. Meningkatkan interviewing skill.
  5. Membangun rapport dengan auditee.
  6. Mengelola difficult conversation.
  7. Memberikan feedback secara efektif.
  8. Meningkatkan negotiation skill.
  9. Menyampaikan audit findings.
  10. Meningkatkan komunikasi audit.

MATERI TRAINING COMMUNICATION SKILLS AUDITOR

  1. Fundamental Auditor Communication.
  2. Active Listening.
  3. Questioning Technique.
  4. Audit Interview Technique.
  5. Rapport Building dengan Auditee.
  6. Assertive Communication.
  7. Difficult Conversation dan Conflict Handling.
  8. Negotiation dan Feedback.
  9. Opening dan Closing Meeting.
  10. Presenting Audit Findings dan Recommendations.

METODE TRAINING COMMUNICATION SKILLS AUDITOR

Trainer memakai pemaparan materi, diskusi, studi kasus, role play, dan simulasi audit. Pertama, peserta mempelajari contoh komunikasi antara auditor dan auditee. Selanjutnya, peserta mempraktikkan questioning, listening, dan interviewing. Kemudian, peserta melakukan simulasi discussion of findings serta closing meeting. Selain itu, trainer memberikan masukan terhadap hasil latihan peserta. Metode ini membantu peserta mengembangkan komunikasi audit secara praktis.

OUTPUT TRAINING COMMUNICATION SKILLS AUDITOR

Peserta mampu berkomunikasi dengan auditee secara lebih jelas, tegas, dan profesional. Selain itu, peserta mampu meningkatkan interviewing, listening, negotiation, feedback, dan presentation skill. Selanjutnya, peserta dapat menyampaikan temuan serta rekomendasi audit secara lebih efektif.

JADWAL TRAINING 2026

Casa Training menyelenggarakan pelatihan reguler sepanjang tahun 2026. Oleh karena itu, peserta dapat memilih jadwal sesuai kebutuhan perusahaan maupun rencana pengembangan kompetensi individu.

Berikut jadwal training tahun 2026:

  • Batch 1: 20–21 Januari 2026
  • Batch 2: 10–11 Februari 2026
  • Batch 3: 3–4 Maret 2026
  • Batch 4: 14–15 April 2026
  • Batch 5: 19–20 Mei 2026
  • Batch 6: 24–25 Juni 2026
  • Batch 7: 8–9 Juli 2026
  • Batch 8: 19–20 Agustus 2026
  • Batch 9: 16–17 September 2026
  • Batch 10: 7–8 Oktober 2026
  • Batch 11: 18–19 November 2026
  • Batch 12: 9–10 Desember 2026

Namun, setiap batch memiliki kuota peserta yang terbatas. Karena itu, segera daftarkan diri Anda untuk meningkatkan kompetensi dan membuka peluang karier yang lebih baik.

Selanjutnya, klik di sini untuk menghubungi WhatsApp Admin.

LOKASI DAN INVESTASI TRAINING

Selain menyediakan berbagai pilihan jadwal, Casa Training menghadirkan training di beberapa kota. Dengan begitu, peserta dapat memilih lokasi yang nyaman dan mudah dijangkau.

  • Yogyakarta – Hotel Arte Malioboro: Rp8.800.000 per peserta
  • Jakarta – Hotel Hi Senen: Rp8.800.000 per peserta
  • Bandung – Hotel Neo Dipatiukur: Rp8.800.000 per peserta
  • Bali – Hotel Ibis: Rp9.400.000 per peserta
  • Lombok – Hotel Jayakarta: Rp9.400.000 per peserta

Sementara itu, Casa Training membuka kesempatan negosiasi biaya sesuai kebutuhan peserta. Selain itu, perusahaan dapat menentukan lokasi dan jadwal training yang paling sesuai.

Catatan: Jika perusahaan membutuhkan paket in-house training, Casa Training akan menyesuaikan materi, jadwal, lokasi, metode, dan biaya berdasarkan kebutuhan serta anggaran perusahaan.

BENEFIT TRAINING

Melalui program ini, peserta dan perusahaan dapat memperoleh berbagai manfaat. Oleh sebab itu, training dapat membantu perusahaan meningkatkan kompetensi sekaligus mencapai target kerja.

  • Meningkatkan kompetensi karyawan
  • Meningkatkan produktivitas kerja
  • Meningkatkan kualitas kinerja
  • Meningkatkan efektivitas dan efisiensi kerja
  • Memperkuat kolaborasi dan komunikasi tim
  • Meningkatkan kemampuan adaptasi terhadap perubahan
  • Mengembangkan potensi dan profesionalisme karyawan
  • Mengurangi risiko kesalahan dalam pekerjaan
  • Meningkatkan kualitas pelayanan
  • Mendukung pencapaian target perusahaan

Selain manfaat tersebut, Casa Training dapat menyesuaikan program dengan tantangan yang perusahaan hadapi. Dengan begitu, peserta akan mempelajari materi yang relevan dengan kondisi kerja mereka. Lebih lanjut, program training dapat membantu perusahaan meningkatkan efektivitas kerja. Pada akhirnya, perusahaan dapat mencapai target secara lebih optimal.

Selain itu, harga bersifat negotiable dan program tersedia sesuai permintaan.

Negotiable / by request

Melisa Tri Hartanti menulis artikel ini sebagai copywriter yang berfokus pada konten SEO untuk silabus pelatihan dan training. Sejak tahun 2025, ia aktif menyusun konten yang informatif, terstruktur, dan relevan. Oleh karena itu, profesional dan perusahaan dapat lebih mudah menemukan program pelatihan yang sesuai dengan kebutuhan mereka.