TRAINING ANNUAL SALES & MARKETING PLAN

Diposkan pada oleh

TRAINING ANNUAL SALES & MARKETING PLAN

Tingkatkan kemampuan menyusun rencana sales dan marketing tahunan untuk mencapai target penjualan, memperluas pasar, dan meningkatkan pertumbuhan bisnis.

Deskripsi Training Annual Sales & Marketing Plan

DESKRIPSI

Training Annual Sales & Marketing Plan membantu peserta memahami proses penyusunan rencana penjualan dan pemasaran tahunan yang terintegrasi dengan tujuan bisnis perusahaan. Pertama, peserta mempelajari market analysis, customer segmentation, sales target, marketing objectives, competitive analysis, serta business forecasting. Selain itu, peserta memahami cara menerjemahkan target perusahaan menjadi sasaran sales dan marketing yang spesifik, realistis, dan terukur. Pendekatan tersebut membantu organisasi menyusun arah kegiatan secara lebih terstruktur.

Selanjutnya, peserta mempelajari penyusunan annual sales plan dan marketing program melalui sales strategy, territory planning, customer acquisition, promotional campaign, budget allocation, sales pipeline, serta performance indicators. Selain itu, trainer membahas penentuan prioritas, timeline, resource allocation, dan monitoring pencapaian target. Melalui latihan dan studi kasus, peserta dapat menyusun rencana tahunan berdasarkan kondisi pasar dan kemampuan organisasi. Dengan demikian, aktivitas sales dan marketing dapat berjalan lebih terarah dan menghasilkan dampak bisnis yang terukur.

TUJUAN TRAINING ANNUAL SALES & MARKETING PLAN

  • Memahami konsep dan proses penyusunan sales & marketing plan tahunan.
  • Menganalisis pasar, pelanggan, dan kompetitor.
  • Menetapkan target sales dan marketing yang terukur.
  • Menyusun program, anggaran, timeline, dan strategi pelaksanaan.
  • Memonitor serta mengevaluasi pencapaian rencana tahunan.

MATERI TRAINING ANNUAL SALES & MARKETING PLAN

  1. Konsep annual sales dan marketing planning.
  2. Business objectives dan sales target setting.
  3. Market dan competitor analysis.
  4. Customer segmentation dan target market.
  5. Sales forecasting dan revenue projection.
  6. Sales strategy dan territory planning.
  7. Marketing campaign dan promotional planning.
  8. Sales pipeline dan customer acquisition strategy.
  9. Budget, resource allocation, dan implementation timeline.
  10. KPI, performance monitoring, dan annual plan evaluation.

SASARAN PESERTA

  • Sales dan Marketing Manager.
  • Sales Supervisor dan Team Leader.
  • Marketing dan Business Development Personnel.
  • Account Manager dan Sales Executive.
  • Business Owner serta profesional yang bertanggung jawab terhadap target penjualan dan pemasaran.

METODE TRAINING ANNUAL SALES & MARKETING PLAN

Metode pelatihan menggabungkan pemaparan materi, diskusi, market analysis, target setting, sales forecasting, campaign planning, budget exercise, serta studi kasus. Pertama, trainer membantu peserta menganalisis kondisi pasar dan menentukan target bisnis. Selanjutnya, peserta menyusun strategi sales dan marketing beserta program, anggaran, timeline, dan KPI. Selain itu, trainer membahas berbagai masalah seperti target tidak realistis, forecasting tidak akurat, program promosi tidak efektif, anggaran tidak optimal, sales pipeline lemah, dan aktivitas marketing yang tidak terukur. Melalui metode tersebut, peserta dapat menghasilkan annual plan yang lebih realistis dan aplikatif.

OUTPUT TRAINING ANNUAL SALES & MARKETING PLAN

Setelah menyelesaikan pelatihan, peserta mampu menganalisis pasar dan menetapkan target sales serta marketing berdasarkan tujuan bisnis. Selain itu, peserta mampu menyusun strategi, program, anggaran, timeline, dan KPI dalam annual sales & marketing plan. Selanjutnya, peserta dapat memonitor pencapaian dan melakukan evaluasi terhadap hasil kegiatan. Kompetensi tersebut membantu organisasi meningkatkan koordinasi sales dan marketing, mengoptimalkan penggunaan anggaran, memperkuat customer acquisition, serta meningkatkan peluang pencapaian target penjualan tahunan.

JADWAL TRAINING 2026

Casa Training menyelenggarakan pelatihan reguler sepanjang tahun 2026. Oleh karena itu, peserta dapat memilih jadwal sesuai kebutuhan perusahaan maupun rencana pengembangan kompetensi individu.

Berikut jadwal training tahun 2026:

  • Batch 1: 20–21 Januari 2026
  • Batch 2: 10–11 Februari 2026
  • Batch 3: 3–4 Maret 2026
  • Batch 4: 14–15 April 2026
  • Batch 5: 19–20 Mei 2026
  • Batch 6: 24–25 Juni 2026
  • Batch 7: 8–9 Juli 2026
  • Batch 8: 19–20 Agustus 2026
  • Batch 9: 16–17 September 2026
  • Batch 10: 7–8 Oktober 2026
  • Batch 11: 18–19 November 2026
  • Batch 12: 9–10 Desember 2026

Namun, setiap batch memiliki kuota peserta yang terbatas. Karena itu, segera daftarkan diri Anda untuk meningkatkan kompetensi dan membuka peluang karier yang lebih baik.

Selanjutnya, klik di sini untuk menghubungi WhatsApp Admin.

LOKASI DAN INVESTASI TRAINING

Selain menyediakan berbagai pilihan jadwal, Casa Training menghadirkan training di beberapa kota. Dengan begitu, peserta dapat memilih lokasi yang nyaman dan mudah dijangkau.

  • Yogyakarta – Hotel Arte Malioboro: Rp8.800.000 per peserta
  • Jakarta – Hotel Hi Senen: Rp8.800.000 per peserta
  • Bandung – Hotel Neo Dipatiukur: Rp8.800.000 per peserta
  • Bali – Hotel Ibis: Rp9.400.000 per peserta
  • Lombok – Hotel Jayakarta: Rp9.400.000 per peserta

Sementara itu, Casa Training membuka kesempatan negosiasi biaya sesuai kebutuhan peserta. Selain itu, perusahaan dapat menentukan lokasi dan jadwal training yang paling sesuai.

Catatan: Jika perusahaan membutuhkan paket in-house training, Casa Training akan menyesuaikan materi, jadwal, lokasi, metode, dan biaya berdasarkan kebutuhan serta anggaran perusahaan.

BENEFIT TRAINING

Melalui program ini, peserta dan perusahaan dapat memperoleh berbagai manfaat. Oleh sebab itu, training dapat membantu perusahaan meningkatkan kompetensi sekaligus mencapai target kerja.

  • Meningkatkan kompetensi karyawan
  • Meningkatkan produktivitas kerja
  • Meningkatkan kualitas kinerja
  • Meningkatkan efektivitas dan efisiensi kerja
  • Memperkuat kolaborasi dan komunikasi tim
  • Meningkatkan kemampuan adaptasi terhadap perubahan
  • Mengembangkan potensi dan profesionalisme karyawan
  • Mengurangi risiko kesalahan dalam pekerjaan
  • Meningkatkan kualitas pelayanan
  • Mendukung pencapaian target perusahaan

Selain manfaat tersebut, Casa Training dapat menyesuaikan program dengan tantangan yang perusahaan hadapi. Dengan begitu, peserta akan mempelajari materi yang relevan dengan kondisi kerja mereka. Lebih lanjut, program training dapat membantu perusahaan meningkatkan efektivitas kerja. Pada akhirnya, perusahaan dapat mencapai target secara lebih optimal.

Selain itu, harga bersifat negotiable dan program tersedia sesuai permintaan.

Negotiable / by request

Melisa Tri Hartanti menulis artikel ini sebagai copywriter yang berfokus pada konten SEO untuk silabus pelatihan dan training. Sejak tahun 2025, ia aktif menyusun konten yang informatif, terstruktur, dan relevan. Oleh karena itu, profesional dan perusahaan dapat lebih mudah menemukan program pelatihan yang sesuai dengan kebutuhan mereka.