TRAINING ONLINE MENGUKUR EFEKTIVITAS KEPEMIMPINAN DI ERA BARU
TRAINING ONLINE MENGUKUR EFEKTIVITAS KEPEMIMPINAN DI ERA BARU
DESKRISPSI TRAINING ONLINE MENGUKUR EFEKTIVITAS KEPEMIMPINAN DI ERA BARU
Munculnya era digital sejak tahun 80 an membentuk generasi yang memilki karakteristik sama sekali berbeda dengan generasi sebelumnya. Generasi ini lebih dinamis, berorientasi hasil, dan menginginkan hasil yang lebih cepat untuk dirinya. Saat ini, 60 % populasi tenaga kerja di suatu perusahaan adalah Gen Y. Sementara, sisanya adalah Gen X dan sebagian kecil baby boomer, yang sebagiannya menduduki jabatan-jabatan manajerial menengah sampai top management. Tidak bisa dipungkiri , generasi-generasi sebelumnya akan berlalu. Sementara, bisnis harus tetap sustain.
Tentu diperlukan keterampilan tersendiri untuk menyikapi hal ini. Para pimpinan perusahaan akan menghadapi twin challenges tentang bagaimana mensinergikan generation gap agar tercapai keselarasan tim sehingga goal perusahaan tercapai, serta menyelaraskan karakteristik generasi baru yang memiliki karakteristik yang mungkin bertentangan dengan apa yang diharapkan oleh nature of business perusahaan tersebut.
Sebagian pimpinan mungkin sudah memahami masalah ini namun belum memiliki cara yang tepat untuk menjawab tantangan tersebut, sebagian lagi kebingungan menentukan sikap dan mindset yang tepat dalam menghadapi tantangan ini, sambil bertanya-tanya apakah ilmu tentang kepemimpinan yang selama ini dipelajari masih dapat diterapkan pada situasi sekarang, atau sudah usang. Melalui Pelatihan Measuring Leadership Effectiveness in New Era ini solusi atas permasalahan di atas akan dipelajari.
Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan Measuring Leadership Effectiveness in New Era ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.
TUJUAN TRAINING ONLINE MENGUKUR EFEKTIVITAS KEPEMIMPINAN DI ERA BARU
Dengan mengikuti pelatihan Measuring Leadership Effectiveness in New Era Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai Measuring Leadership Effectiveness in New Era dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang Measuring Leadership Effectiveness in New Era
MATERI pelatihan Mengukur Efektivitas Kepemimpinan di Era Baru online Zoom
* Review ulang tentang management roles dan aplikasinya
* Pemahaman tentang kepemimpinan
* Mampu meng-assess/mengukur efektivitas kepemimpinan
* Mengembangkan Emotional Quotient (EQ)
* Memahami karakteristik Gen Y
* Memahami potensi benturan antar generasi
* Managing diversity
* Resolving conflict
* Memahami pembentukan the winning team dengan anggota tim yang
berbeda generasi
* Creative problem solving
* Praktek pengambilan keputusan dan cara mendapatkan komitmen penuh
angota tim untuk menjalankan visi, misi, dan strategi perusahaan
* Memotivasi dan memberdayakan anggota tim yang berbeda generasi
* Coaching, counseling, and mentoring
* Assertive communication
* Studi Kasus / Praktek pemecahan masalah Measuring Leadership Effectiveness in New Era
METODE pelatihan Resolving conflict online Zoom
Metode Training Measuring Leadership Effectiveness in New Era dapat menggunakan fasilitas training zoom atau training online, dan bisa juga training offline atau training tatap muka.
INSTRUKTUR pelatihan Managing diversity online Zoom
Instruktur yang mengajar pelatihan Measuring Leadership Effectiveness in New Era ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang Measuring Leadership Effectiveness in New Era baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.
PESERTA
Peserta yang dapat mengikuti training Measuring Leadership Effectiveness in New Era ini adalah staff sdm atau karyawan yang ingin mendalami bidang Measuring Leadership Effectiveness in New Era .
Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training. Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.
Jadwal Pelatihan Casa Training 2026 :
Batch 1 : 20 – 21 Januari 2026
Batch 2 : 10 – 11 Februari 2026
Batch 3 : 3 – 4 Maret 2026
Batch 4 : 14 – 15 April 2026
Batch 5 : 19 – 20 Mei 2026
Batch 6 : 24 – 25 Juni 2026
Batch 7 : 8 – 9 Juli 2026
Batch 8 : 19 – 20 Agustus 2026
Batch 9 : 16 – 17 September 2026
Batch 10 : 7 – 8 Oktober 2026
Batch 11 : 18 – 19 November 2026
Batch 12 : 9 – 10 Desember 2026
Lokasi Training Offline atau Online :
1. Yogyakarta
2. Jakarta
3. Bandung
4. Bali
5. Surabaya
6. Lombok
7. Online via Zoom
Catatan : Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas Training Offline atau Online :
Negotiable / by request