TRAINING ONLINE REABILITY CENTERED MAINTENANCE

Kuasai Reliability Centered Maintenance untuk meningkatkan keandalan aset, mengurangi downtime, dan mengoptimalkan strategi perawatan.

DESKRIPSI

Deskripsi Training Online Reliability Centered Maintenance

Reliability Centered Maintenance atau RCM membantu perusahaan menentukan strategi maintenance berdasarkan fungsi aset, pola kegagalan, dan konsekuensi kerusakan. Karena itu, penerapan RCM dapat membantu tim memilih aktivitas perawatan yang tepat tanpa menambah pekerjaan yang tidak memberikan nilai. Training ini membahas konsep RCM, asset function, functional failure, failure mode, failure effect, serta pemilihan maintenance task yang sesuai.

Selanjutnya, peserta menganalisis pola kegagalan peralatan melalui studi kasus dan latihan praktis. Peserta juga mempelajari Failure Mode and Effects Analysis, preventive maintenance, predictive maintenance, condition-based maintenance, serta run-to-failure. Kemudian, peserta mengevaluasi konsekuensi kegagalan dan menentukan prioritas tindakan maintenance. Dengan demikian, peserta dapat menyusun strategi perawatan yang lebih efektif, ekonomis, dan berorientasi pada reliability.

TUJUAN TRAINING ONLINE RELIABILITY CENTERED MAINTENANCE

• Memahami konsep dan prinsip Reliability Centered Maintenance.
• Mengidentifikasi fungsi serta functional failure pada aset.
• Menganalisis failure mode, failure effect, dan konsekuensi kegagalan.
• Menerapkan pendekatan FMEA dalam analisis reliability.
• Menentukan maintenance task berdasarkan karakteristik kegagalan.
• Meningkatkan reliability aset sekaligus mengoptimalkan biaya maintenance.

MATERI TRAINING ONLINE RELIABILITY CENTERED MAINTENANCE

1. Reliability Centered Maintenance Fundamentals
2. Asset Function and Functional Failure
3. Failure Mode and Failure Effect
4. Failure Consequence Analysis
5. Failure Mode and Effects Analysis
6. Preventive Maintenance Strategy
7. Predictive and Condition-Based Maintenance
8. Run-to-Failure and Maintenance Task Selection
9. RCM Decision Logic and Implementation
10. Reliability Centered Maintenance Case Study

SASARAN PESERTA

• Maintenance engineer dan reliability engineer
• Maintenance planner dan scheduler
• Maintenance supervisor dan manager
• Engineering dan asset management staff
• Maintenance technician
• Profesional yang bertanggung jawab atas reliability dan asset performance

METODE TRAINING ONLINE RELIABILITY CENTERED MAINTENANCE

Training menggunakan presentasi interaktif, diskusi, tanya jawab, studi kasus, latihan FMEA, dan simulasi RCM decision logic. Pertama, trainer menjelaskan konsep reliability dan prinsip RCM. Selanjutnya, peserta mengidentifikasi fungsi aset, functional failure, serta failure mode. Kemudian, peserta menganalisis failure effect dan konsekuensi menggunakan contoh kasus. Setelah itu, peserta menentukan maintenance task yang sesuai berdasarkan karakteristik kegagalan. Selain itu, trainer memberikan umpan balik terhadap hasil analisis dan membantu peserta mengevaluasi strategi maintenance. Dengan demikian, peserta dapat menerapkan pendekatan RCM secara sistematis.

OUTPUT TRAINING ONLINE RELIABILITY CENTERED MAINTENANCE

Setelah mengikuti training, peserta mampu memahami prinsip Reliability Centered Maintenance dan penerapannya pada aset. Selanjutnya, peserta dapat mengidentifikasi fungsi aset serta berbagai bentuk kegagalan. Selain itu, peserta mampu menganalisis failure mode, failure effect, dan konsekuensi kegagalan. Kemudian, peserta dapat menggunakan pendekatan FMEA untuk mendukung keputusan maintenance. Berikutnya, peserta mampu memilih preventive, predictive, condition-based, atau run-to-failure maintenance sesuai kebutuhan. Dengan demikian, peserta dapat meningkatkan reliability aset, mengurangi downtime, dan mengoptimalkan biaya perawatan.

JADWAL TRAINING 2026

Casa Training menyelenggarakan pelatihan reguler sepanjang tahun 2026. Oleh karena itu, peserta dapat memilih jadwal sesuai kebutuhan perusahaan maupun rencana pengembangan kompetensi individu.

Berikut jadwal training tahun 2026:

• Batch 1: 20–21 Januari 2026
• Batch 2: 10–11 Februari 2026
• Batch 3: 3–4 Maret 2026
• Batch 4: 14–15 April 2026
• Batch 5: 19–20 Mei 2026
• Batch 6: 24–25 Juni 2026
• Batch 7: 8–9 Juli 2026
• Batch 8: 19–20 Agustus 2026
• Batch 9: 16–17 September 2026
• Batch 10: 7–8 Oktober 2026
• Batch 11: 18–19 November 2026
• Batch 12: 9–10 Desember 2026

Namun, setiap batch memiliki kuota peserta yang terbatas. Karena itu, segera daftarkan diri Anda untuk meningkatkan kompetensi dan membuka peluang karier yang lebih baik.

Selanjutnya, klik di sini untuk menghubungi WhatsApp Admin.

LOKASI DAN INVESTASI TRAINING

Selain menyediakan berbagai pilihan jadwal, Casa Training menghadirkan training di beberapa kota. Dengan begitu, peserta dapat memilih lokasi yang nyaman dan mudah dijangkau.

• Yogyakarta – Hotel Arte Malioboro: Rp8.800.000 per peserta
• Jakarta – Hotel Hi Senen: Rp8.800.000 per peserta
• Bandung – Hotel Neo Dipatiukur: Rp8.800.000 per peserta
• Bali – Hotel Ibis: Rp9.400.000 per peserta
• Lombok – Hotel Jayakarta: Rp9.400.000 per peserta

Sementara itu, Casa Training membuka kesempatan negosiasi biaya sesuai kebutuhan peserta. Selain itu, perusahaan dapat menentukan lokasi dan jadwal training yang paling sesuai.

Catatan: Jika perusahaan membutuhkan paket in-house training, Casa Training akan menyesuaikan materi, jadwal, lokasi, metode, dan biaya berdasarkan kebutuhan serta anggaran perusahaan.

BENEFIT TRAINING

Melalui program ini, peserta dan perusahaan dapat memperoleh berbagai manfaat. Oleh sebab itu, training dapat membantu perusahaan meningkatkan kompetensi sekaligus mencapai target kerja.

• Meningkatkan kompetensi karyawan
• Meningkatkan produktivitas kerja
• Meningkatkan kualitas kinerja
• Meningkatkan efektivitas dan efisiensi kerja
• Memperkuat kolaborasi dan komunikasi tim
• Meningkatkan kemampuan adaptasi terhadap perubahan
• Mengembangkan potensi dan profesionalisme karyawan
• Mengurangi risiko kesalahan dalam pekerjaan
• Meningkatkan kualitas pelayanan
• Mendukung pencapaian target perusahaan

Selain manfaat tersebut, Casa Training dapat menyesuaikan program dengan tantangan yang perusahaan hadapi. Dengan begitu, peserta akan mempelajari materi yang relevan dengan kondisi kerja mereka. Lebih lanjut, program training dapat membantu perusahaan meningkatkan efektivitas kerja. Pada akhirnya, perusahaan dapat mencapai target secara lebih optimal.

Selain itu, harga bersifat negotiable dan program tersedia sesuai permintaan.

Negotiable / by request

Melisa Tri Hartanti menulis artikel ini sebagai copywriter yang berfokus pada konten SEO untuk silabus pelatihan dan training. Sejak tahun 2025, ia aktif menyusun konten yang informatif, terstruktur, dan relevan. Oleh karena itu, profesional dan perusahaan dapat lebih mudah menemukan program pelatihan yang sesuai dengan kebutuhan mereka.