TRAINING OCCUPATIONAL SAFETY HEALTH

DESKRIPSI

Training Occupational Health Safety membantu peserta memahami prinsip keselamatan dan kesehatan kerja untuk mencegah kecelakaan, cedera, serta penyakit akibat kerja. Melalui pelatihan ini, peserta dapat mengenali bahaya di tempat kerja, menilai tingkat risiko, dan menentukan tindakan pengendalian yang sesuai.

Selain membahas konsep dasar K3, peserta mempelajari inspeksi keselamatan, penggunaan alat pelindung diri, kesehatan kerja, ergonomi, investigasi insiden, dan kesiapsiagaan darurat. Selanjutnya, trainer mengulas komunikasi K3, pelaporan bahaya, pemantauan kondisi kerja, serta pembentukan perilaku kerja aman.

Secara khusus, program ini sesuai bagi HSE officer, safety officer, occupational health officer, supervisor, engineer, teknisi, anggota emergency response team, manajer operasional, serta profesional yang menangani keselamatan dan kesehatan tenaga kerja.

TUJUAN TRAINING OCCUPATIONAL HEALTH SAFETY

• • Pada tahap awal, peserta memahami prinsip keselamatan dan kesehatan kerja.
  • Selanjutnya, peserta mengenali sumber bahaya di tempat kerja.
  • Selain itu, peserta mampu melakukan penilaian risiko kerja.
  • Melalui pengendalian, peserta dapat mencegah kecelakaan kerja.
  • Di sisi lain, peserta memahami faktor penyebab penyakit akibat kerja.
  • Untuk menjaga keselamatan, peserta mampu menggunakan APD secara tepat.
  • Kemudian, peserta dapat melaksanakan inspeksi keselamatan kerja.
  • Dalam kejadian insiden, peserta mampu melakukan investigasi awal.
  • Sebagai bentuk kesiapsiagaan, peserta memahami prosedur keadaan darurat.
  • Pada akhirnya, peserta mampu membangun perilaku kerja yang aman.

MATERI TRAINING OCCUPATIONAL HEALTH SAFETY

1. 1. Sebagai pengantar, materi membahas konsep K3, tujuan, manfaat, tanggung jawab organisasi, serta peran setiap pekerja.
   2. Selanjutnya, peserta mempelajari identifikasi bahaya fisik, kimia, biologi, mekanik, listrik, ergonomi, dan psikososial.
   3. Selain itu, penilaian risiko mencakup kemungkinan kejadian, tingkat dampak, matriks risiko, prioritas, dan dokumentasi.
   4. Untuk mengendalikan bahaya, peserta mempelajari eliminasi, substitusi, rekayasa teknis, pengendalian administratif, dan penggunaan APD.
   5. Dalam kesehatan kerja, materi membahas penyakit akibat kerja, pemeriksaan kesehatan, kebersihan industri, sanitasi, dan pemantauan paparan.
   6. Berikutnya, peserta mempelajari ergonomi, postur kerja, manual handling, kelelahan, penataan tempat kerja, dan pencegahan cedera.
   7. Sementara itu, inspeksi keselamatan mencakup kondisi area, mesin, peralatan, perilaku kerja, pencatatan temuan, dan tindakan koreksi.
   8. Sebagai bagian dari investigasi, peserta mempelajari pelaporan insiden, pengumpulan bukti, penyebab langsung, akar masalah, dan pencegahan berulang.
   9. Dalam kesiapsiagaan darurat, materi membahas kebakaran, evakuasi, pertolongan pertama, komunikasi, titik kumpul, dan simulasi.
   10. Pada bagian akhir, trainer mengulas indikator kinerja K3, audit, komunikasi keselamatan, action plan, dan studi kasus tempat kerja.

METODE TRAINING OCCUPATIONAL HEALTH SAFETY

Metode Bimtek/Training menggabungkan pemaparan materi, diskusi, studi kasus, latihan identifikasi bahaya, praktik penilaian risiko, simulasi inspeksi, analisis insiden, serta penyusunan action plan K3.

Selain itu, trainer membahas masalah yang sering terjadi, seperti penggunaan APD tidak tepat, kondisi tidak aman tidak dilaporkan, kelelahan kerja, inspeksi tidak konsisten, dan tindakan koreksi tidak dipantau. Melalui metode tersebut, peserta dapat menerapkan keselamatan dan kesehatan kerja secara lebih preventif, sistematis, dan sesuai kebutuhan operasional.

OUTPUT TRAINING OCCUPATIONAL HEALTH SAFETY

Setelah menyelesaikan pelatihan, peserta mampu mengidentifikasi bahaya, menilai risiko, serta menerapkan tindakan pengendalian keselamatan dan kesehatan kerja secara lebih tepat. Selain melaksanakan inspeksi dan menggunakan APD, peserta dapat mengenali risiko kesehatan, menangani insiden, menjalankan prosedur darurat, serta menyusun tindakan perbaikan. Oleh karena itu, perusahaan dapat mengurangi kecelakaan, mencegah penyakit akibat kerja, dan meningkatkan produktivitas tenaga kerja.