TRAINING PENYUSUNAN KAMUS KOMPETENSI BERDASARKAN CBHRM

Apakah Anda Seorang :

Manager yang ingin mendalami tentang kompetensii CBHRM
SDM yang ingin mendalami tentang kompetensii CBHRM
HRD yang ingin mendalami tentang kompetensii CBHRM
Mahasiswa yang ingin studi kasus tentang CBHRM

Berikut ini adalah Fakta Mengenai Training Penyusunan Kamus Kompetensi Berdasarkan CBHRM :

Integrasi sistem-sistem tersebut diawali dengan menurunkan visi misi dan strategi organisasi ke dalam sistem Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM), yaitu Sistem Rekrutmen Seleksi, Sistem Pengembangan dan Pelatihan, Sistem Manajemen Karir, Sistem Imbal Jasa, dan Sistem Manajemen Kinerja. Dengan demikian, model kompetensi menjadi salah satu prasyarat utama yang harus dimiliki perusahaan bila ingin menggunakan MSDM Berbasis Kompetensi di dalam pengelolaan SDM-nya.

Apa manfaat mengikuti pelatihan ini ?

Memiliki kemampuan menyusun kamus kompetensi berbasis CBHRM
Mengetahui dasar dasar prinsip penyusunan kompetensi berbasis CBHRM

Berita Baiknya adalah :

Dampaknya adalah perusahaan harus bisa merumuskan kompetensi untuk bisa terus bersaing, dan sistem HR pun dibuat berbasis kompetensi. Agar dapat mencapai target kinerja, perusahaan perlu mengidentifikasi kompetensi yang mendukung lingkup pengetahuan, keterampilan, serta perilaku. Perilaku sebagai salah satu kompetensi mengacu pada tindakan, sikap, dan pola kerja yang harus ditunjukkan karyawan dalam melakukan pekerjaan.

AYO UPGRADE SKILL DI CASA TRAINING

Siapa Yang Akan Menjadi Pembicara Pada Pelatihan ini ?

UPGRADE SKILL SEKARANG

Instruktur yang mengajar pelatihan Training Penyusunan Kamus Kompetensi Berdasarkan CBHRM ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang Penyusunan Kamus Kompetensi Berdasarkan CBHRM baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Materi Pelatihan Apa Yang Akan Didapatkan?

Yang akan dibahas dalam pelatihan Penyusunan Kamus Kompetensi Berdasarkan CBHRM ini adalah sebagai berikut :

Tahap Pengumpulan Data
Identifikasi Jabatan
Identifikasi Job Family
Analisa Jabatan
Identifikasi Persyaratan
Identifikasi Alternatif Kompetensi
Tahap Analisa Data
Menetapkan Kompetensi
Klasifikasi Kompetensi
Menetapkan Kompetensi Dari Setiap Klasifikasi

11. Membuat Pendefinisian

12. Syarat Pendefinisian

13. Mendefinisikan Setiap Kompetensi

14. Menentukan Level Penguasaan

15. Dimensi Keputusan

16. Menetapkan Skala

17. Mendefinisikan Tiap Skala

18. Tahap Validasi

19. Workshop Penyusunan Kamus Kompetensi

Metode Pelatihan

Presentasi

Pelatihan dengan metode Presentation untuk matrikulasi dan penyampaian materi

Diskusi

Komunikasi interaktif antara trainer dan peserta didalam kelas

Studi Kasus

Membahas contoh permasalahan yang ada dan berbagi pengalaman

Praktek

Praktek Lapangan untuk peserta belajar dan berlatih secara mandiri

Selain Materi Pelatihan
Benefit Apa Lagi Yang Akan Didapatkan

Sertifikat

Lunch

Coffee Break

USB Flasdisk

Modul

Souvenir

Transport

Jogja Dinner

Training Kit

Affrodable Investment

Lokasi Pelatihan

Previous
Next

Berapa Investasi Jika Saya Upgrade Skill?

Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket lain IN HOUSE TRAINING, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan

Ambil Promo Hari ini

JADWAL PELATIHAN TAHUN 2024

Januari

24 – 25 Januari 2024

Februari

14 – 15 Februari 2024

Maret

19 – 20 Maret 2024

April

24 – 25 April 2024

Mei

14 – 15 Mei 2024

Juni

12 – 13 Juni 2024

Juli